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EL IMPACTO DE LA LOI ROBIEN Y DE LA LOI AUBRY. BOLETIN DE INFORMACION SOCIOLABORAL INTERNACIONAL , no. 69 (2001), p. 31-39
Ref. 100753
Localización: SIIS R.1304

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Palabras clave:
Crítica, Desempleo, Efectos, Jornada laboral, Mercado de trabajo, Normativa, Salario, Trabajo, Francia

Resumen:
Un reciente estudio oficial ha hecho la comparación entre el impacto de los convenios firmados bajo el marco de la loi Robien de 1996, sobre la reducción de la jornada laboral ,y el de los firmados bajo el marco de la loi Aubry, sobre la introducción de la semana de 35 horas. el informe destaca la forma en que las empresas han abordado los temas de la reducción y reorganización de la jronada laboral, la creación de empleo, los salarios y el diálogo social. este artículo las conclusiones de dicho estudio