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Fernández, M., L'ocupació en el Tercer Sector Social català des de la perspectiva de gènere. Barcelona, La Confederació Empresarial del Tercer Sector Social de Catalunya, Dones Directives i Professionals de l’Acció Social, 2018, 48 p.
Ref. 535547
Localización: SIIS Archivo

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Palabras clave:
Entidades sin ánimo de lucro, Voluntariado, Personal voluntario, Género, Características personal, Contratos, Jornada laboral, Salario, Datos estadísticos, Estudio comparativo, Cataluña

Resumen:
Este informe es una iniciativa impulsada por La Confederación Empresarial del Tercer Sector Social de Cataluña (La Confederación) y la Red de Mujeres Directivas y Profesionales de la Acción Social (DDiPAS) con el apoyo de la Dirección General de Economía Social, Tercer Sector, Cooperativas y Autoempresa del Departamento de Trabajo, Asuntos Sociales y Familias de la Generalidad de Cataluña y que se enmarca en un programa más amplio de gestión del cambio para alcanzar la equidad de género en el Tercer Sector Social, poniendo especial atención a la presencia femenina en órganos de gobierno y cargos de dirección. Nace con la voluntad de generar un instrumento de conocimiento y mejora continua en materia de equidad de género en el seno de las organizaciones del Tercer Sector Social de Cataluña y lo hace con la voluntad de quedarse, con el convencimiento de que el sector necesita una herramienta propia de análisis con perspectiva de género sobre la presencia y rol de las mujeres en el sector.