ACTITUDES DEL PERSONAL DE LAS ADMINISTRACIONES PUBLICAS ANTE LAS POLITICAS DE IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES: EL CASO DE LA DIPUTACION FORAL DE BIZKAIA
El objetivo de este escrito es dar a conocer un estudio realizado en la Diputación Foral de Bizkaia, dirigido a conocer las percepciones de los/as gestores/as de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Con el fin de aplicar la transversalidad en todas las áreas de las administraciones púb...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| مؤلفون آخرون: | |
| التنسيق: | كتاب |
| اللغة: | الإسبانية |
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | Path |
| الوسوم: |
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|