FACILITATING INCLUSIVE EMPLOYMENT: AN EXAMINATION OF THE ACCOMMODATIONS FOR AND THE BARRIERS TO EMPLOYMENT FOR RUSSIANS WITH DISABILITIES

Un empleo se considera inclusivo cuando se realiza en un ámbito laboral físicamente accesible y donde se fomentan actitudes de apoyo a los individuos discapacitados. El objetivo de esta investigación fue explorar los obstáculos que en el ámbito laboral enfrentan los individuos discapacitados en la F...

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Bibliografiska uppgifter

Huvudupphov:	MARTZ, E.
Materialtyp:	Bok
Språk:	spanska engelska
Ämnen:	Actitudes institucionales Barreras Discapacidad Inclusión laboral Necesidades Rusia Documental
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