LA LEY DE IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES Y LA CONCILIACION DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR. LAS MODIFICACIONES (SUSTANTIVAS) EN MATERIA DE MATERNIDAD Y RIESGO DURANTE LA LACTANCIA NATURAL EN LOS DIVERSOS REGIMENES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Saved in:
VICENTE, A., LA LEY DE IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES Y LA CONCILIACION DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR. LAS MODIFICACIONES (SUSTANTIVAS) EN MATERIA DE MATERNIDAD Y RIESGO DURANTE LA LACTANCIA NATURAL EN LOS DIVERSOS REGIMENES DE LA SEGURIDAD SOCIAL. REVISTA DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES, no. Nº EXTRAORDINARIO (2008), p. 147-201.
Ref.
153994
Location:
SIIS R.1299 Archivo
Palabras clave:
Conciliación, Entorno laboral, Familia, Género, Hombre, Igualdad de oportunidades, Madre, Mujer, Normativa, Permiso de maternidad, Trabajo, España
Conciliación, Entorno laboral, Familia, Género, Hombre, Igualdad de oportunidades, Madre, Mujer, Normativa, Permiso de maternidad, Trabajo, España
Similar Items: LA LEY DE IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES Y LA CONCILIACION DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR. LAS MODIFICACIONES (SUSTANTIVAS) EN MATERIA DE MATERNIDAD Y RIESGO DURANTE LA LACTANCIA NATURAL EN LOS DIVERSOS REGIMENES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
- LA MATERNIDAD EN LA NEGOCIACION COLECTIVA
- LA REFORMA DE LAS PRESTACIONES DE MATERNIDAD Y PATERNIDAD POR LA LEY ORGANICA PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES
- CONCILIACION PERSONAL, FAMILIAR Y LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL (MODIFICACIONES INCORPORADAS POR LA LEY ORGANICA 3/2007, DE 22 DE MARZO, PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES)
- PERMISO POR MATERNIDAD / PATERNIDAD ADOPTIVAS:LEJOS DE UNA EQUIPARACION REAL
- LA OIT ELEVA DE DOCE A CATORCE SEMANAS EL PERMISO DE MATERNIDAD OBLIGATORIO
- Sólo el 1,52% de los hombres toma el permiso de maternidad