CARACTERISTICAS DEL MERCADO DE TRABAJO ESPAÑOL ACTUAL Y SUS CONSECUENCIAS SOBRE EL RIESGO DE EXCLUSION SOCIAL
Saved in:
AZNAR-MARQUEZ, J., AZORIN, E., CARACTERISTICAS DEL MERCADO DE TRABAJO ESPAÑOL ACTUAL Y SUS CONSECUENCIAS SOBRE EL RIESGO DE EXCLUSION SOCIAL. DOCUMENTACION SOCIAL, no. 158 (2010), p. 63-80.
Ref.
174359
Location:
SIIS R.576 Archivo
Palabras clave:
Características sistema, Desempleo de larga duración, Evolución, Exclusión social, Factor de riesgo, Mercado de trabajo, Precariedad, España
Características sistema, Desempleo de larga duración, Evolución, Exclusión social, Factor de riesgo, Mercado de trabajo, Precariedad, España
Abstract:
Contar con un puesto de trabajo con una remuneración económica que implique un nivel de vida aceptable no sólo se ha convertido en un objetivo por parte de los ciudadanos sino también para los Estados del Bienestar sobre los que descansan las economías desarrolladas. La intervención pública a favor de los más desfavorecidos requiere de financiación y esta sólo puede venir vía impuestos o con un endeudamiento por parte del Estado, situación que en este momento en España es más difícil por el considerable aumento del déficit mostrado durante 2009. Los colectivos que presentan más dificultad para acceder y permanecer en el mercado de trabajo son los que presentan una mayor probabilidad de exclusión social, de manera que encontramos una relación directa entre la posición que se ocupa en el mercado de trabajo y el riesgo de caer en un proceso de exclusión social.
Contar con un puesto de trabajo con una remuneración económica que implique un nivel de vida aceptable no sólo se ha convertido en un objetivo por parte de los ciudadanos sino también para los Estados del Bienestar sobre los que descansan las economías desarrolladas. La intervención pública a favor de los más desfavorecidos requiere de financiación y esta sólo puede venir vía impuestos o con un endeudamiento por parte del Estado, situación que en este momento en España es más difícil por el considerable aumento del déficit mostrado durante 2009. Los colectivos que presentan más dificultad para acceder y permanecer en el mercado de trabajo son los que presentan una mayor probabilidad de exclusión social, de manera que encontramos una relación directa entre la posición que se ocupa en el mercado de trabajo y el riesgo de caer en un proceso de exclusión social.