Igualdad en el Tercer Sector
Wedi'i Gadw mewn:
López, M.T., Igualdad en el Tercer Sector. Revista Española del Tercer Sector, n. 30, 2015, p. 129-142.
Ref.
506858
Lleoliad:
SIIS R.1783 / SIIS Archivo (R.1783)
Palabras clave:
Entidades sin ánimo de lucro, Igualdad de género, Toma de decisiones, Participación, Datos estadísticos, Normativa, Crítica, España
Entidades sin ánimo de lucro, Igualdad de género, Toma de decisiones, Participación, Datos estadísticos, Normativa, Crítica, España
Crynodeb:
La Declaración política de Naciones Unidas, del año 2015, insistía en que la igualdad y el empoderamiento de las mujeres son aún objetivos a conseguir en todos los países. En su Declaración del 2014, la Plataforma del Tercer Sector reafirmaba el comportamiento del sector con la igualdad de género. Los datos revelan que la participación de las mujeres en las entidades sin ánimo de lucro supera a la de los varones. Pero la toma de decisiones suele recaer en los hombres. Por tal razón, las cuestiones de género son o deben ser relevantes para estas organizaciones. En el artículo, alguno de los datos sobre desequilibrio de género así como el marco normativo, nacional e internacional, son argumentos a favor de la perspectiva de género, para analizar la situación real y las perspectivas del sector. Este ejemplifica el compromiso de la sociedad civil con principios fundamentales como la igualdad, la justicia y la solidaridad. No fomentar la igualdad de género resultaría incoherente, considerando el papel central que desempeñan las mujeres en las organizaciones cívicas y, en general, en el tercer sector.
La Declaración política de Naciones Unidas, del año 2015, insistía en que la igualdad y el empoderamiento de las mujeres son aún objetivos a conseguir en todos los países. En su Declaración del 2014, la Plataforma del Tercer Sector reafirmaba el comportamiento del sector con la igualdad de género. Los datos revelan que la participación de las mujeres en las entidades sin ánimo de lucro supera a la de los varones. Pero la toma de decisiones suele recaer en los hombres. Por tal razón, las cuestiones de género son o deben ser relevantes para estas organizaciones. En el artículo, alguno de los datos sobre desequilibrio de género así como el marco normativo, nacional e internacional, son argumentos a favor de la perspectiva de género, para analizar la situación real y las perspectivas del sector. Este ejemplifica el compromiso de la sociedad civil con principios fundamentales como la igualdad, la justicia y la solidaridad. No fomentar la igualdad de género resultaría incoherente, considerando el papel central que desempeñan las mujeres en las organizaciones cívicas y, en general, en el tercer sector.