I Plan Estratégico de Igualdad entre Mujeres y Hombres del Principado de Asturias 2013-2015
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Instituto Asturiano de la Mujer, I Plan Estratégico de Igualdad entre Mujeres y Hombres del Principado de Asturias 2013-2015. Oviedo, Gobierno del Principado de Asturias, 2013, 105 p.
Ref.
516423
Location:
SIIS Archivo
Palabras clave:
Mujer, Hombre, Género, Igualdad de género, Promoción, Sexismo, Prevención, Entorno educativo, Entorno laboral, Entorno familiar, Malos tratos, Víctimas, Planes de acción social, Planes regionales, Asturias, España
Mujer, Hombre, Género, Igualdad de género, Promoción, Sexismo, Prevención, Entorno educativo, Entorno laboral, Entorno familiar, Malos tratos, Víctimas, Planes de acción social, Planes regionales, Asturias, España
Abstract:
El Plan desarrolla actuaciones para la igualdad en el marco de sus objetivos, incorporando el Principio de la Transversalidad de Género con base en la aplicación de los instrumentos y criterios de actuación que se recogen en la propia Ley. Es decir, mediante el diagnóstico de situación, valorando el impacto de género, con la incorporación de la igualdad en los objetivos que se fijen en los distintos sectores de intervención, y el establecimiento de indicadores específicos, así como de seguimiento y evaluación, desagregados por sexo.
El Plan desarrolla actuaciones para la igualdad en el marco de sus objetivos, incorporando el Principio de la Transversalidad de Género con base en la aplicación de los instrumentos y criterios de actuación que se recogen en la propia Ley. Es decir, mediante el diagnóstico de situación, valorando el impacto de género, con la incorporación de la igualdad en los objetivos que se fijen en los distintos sectores de intervención, y el establecimiento de indicadores específicos, así como de seguimiento y evaluación, desagregados por sexo.