Derechos de las personas trabajadoras con discapacidad a la protección de la seguridad y salud en el puesto de trabajo. Propuesta de modificación de la ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales

Spremljeno u:
Pueyo, S., Derechos de las personas trabajadoras con discapacidad a la protección de la seguridad y salud en el puesto de trabajo. Propuesta de modificación de la ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales. Madrid, Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad, 2024, 24 p.
Ref. 591757
Lokacija: SIIS Archivo
Palabras clave:
Discapacidad, Trabajador, Igualdad de oportunidades, Condiciones de trabajo, Protección social, Seguridad, Derechos humanos, Entorno laboral, Prevención, Riesgo, Salud, Reforma, Normativa, Recomendaciones
Sažetak:
El presente informe ha analizado el tratamiento jurídico que la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL) efectúa sobre la prestación de servicios de las personas con discapacidad siendo el objeto de la LPRL la promoción de la seguridad y salud de las personas trabajadoras. Sin perjuicio de que la normativa ha evolucionado para garantizar los derechos de las personas con discapacidad, tal como se expondrá a lo largo del informe, la LPRL fue publicada el 8 de noviembre de 1995 y ha sufrido escasas modificaciones.