SITUATIONAL ASSESSMENT OF THE ACCOMMODATION NEEDS OF EMPLOYEES WHO ARE VISUALLY IMPAIRED
Gardado en:
RUMRILL, P.D., ET AL., SITUATIONAL ASSESSMENT OF THE ACCOMMODATION NEEDS OF EMPLOYEES WHO ARE VISUALLY IMPAIRED. JOURNAL OF VISUAL IMPAIRMENT AND BLINDNESS, Vol. 92, no. 1 (1998), p. 42-54.
Ref.
67544
Localización:
SIIS R.606
Palabras clave:
Accesibilidad, Adaptación del medio, Discapacidad visual, Ergonomía, Evaluación, Inclusión laboral, Satisfacción
Accesibilidad, Adaptación del medio, Discapacidad visual, Ergonomía, Evaluación, Inclusión laboral, Satisfacción
Resumo:
En un estudio acerca de las necesidades de adaptación del medio laboral de 35 empleados con deficiencia visual (ceguera o mala visión) en Vermont y Massachussetts, se evaluaron cuatro aspectos: accesibilidad al lugar de trabajo, desempeño de las principales tareas, dominio del trabajo, y satisfacción laboral. El artículo presenta los resultados del estudio y las estrategias para la incorporación de la investigación a servicios extralaborales.
En un estudio acerca de las necesidades de adaptación del medio laboral de 35 empleados con deficiencia visual (ceguera o mala visión) en Vermont y Massachussetts, se evaluaron cuatro aspectos: accesibilidad al lugar de trabajo, desempeño de las principales tareas, dominio del trabajo, y satisfacción laboral. El artículo presenta los resultados del estudio y las estrategias para la incorporación de la investigación a servicios extralaborales.
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