MUJER Y DISCAPACIDAD
Saved in:
VARIOS AUTORES, MUJER Y DISCAPACIDAD. MINUSVAL, no. 114 (1998), p. 8-32.
Ref.
74434
Location:
DFB R.148
Palabras clave:
Acción positiva, Asociaciones, Concepto, Datos estadísticos, Declaración, Derechos, Discapacidad, Ejercicio físico, Entorno familiar, Entorno laboral, Igualdad de género, Malos tratos, Mujer, Ocio, Planes de acción social, Promoción de empleo, Relaciones sexuales, Sexualidad, Tipología, Trastornos psicológicos, España, Unión Europea
Acción positiva, Asociaciones, Concepto, Datos estadísticos, Declaración, Derechos, Discapacidad, Ejercicio físico, Entorno familiar, Entorno laboral, Igualdad de género, Malos tratos, Mujer, Ocio, Planes de acción social, Promoción de empleo, Relaciones sexuales, Sexualidad, Tipología, Trastornos psicológicos, España, Unión Europea
Abstract:
Cuando se habla de políticas de igualdad para las mujeres surgen a menudo voces que las cuestionan: unas, porqu piensan que no son necesarias, que el problema está ya superado; otras, expresan que establecer medidas beneficiosas para las mujeres perjudica a los hombres: y finalmente, hay quienenes dicen que es un paternalismo disfrazado, ya que las mujeres estamos suficientemente formadas y en condiciones de paridad con los hombres.
Cuando se habla de políticas de igualdad para las mujeres surgen a menudo voces que las cuestionan: unas, porqu piensan que no son necesarias, que el problema está ya superado; otras, expresan que establecer medidas beneficiosas para las mujeres perjudica a los hombres: y finalmente, hay quienenes dicen que es un paternalismo disfrazado, ya que las mujeres estamos suficientemente formadas y en condiciones de paridad con los hombres.
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