LOS PLANES DE PENSIONES EN LA NEGOCIACION COLECTIVA: SU REGULACION EN EL ORDENAMIENTO ESTADOUNIDENSE
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SUAREZ, B., LOS PLANES DE PENSIONES EN LA NEGOCIACION COLECTIVA: SU REGULACION EN EL ORDENAMIENTO ESTADOUNIDENSE. DOCUMENTACION LABORAL, no. 61 (2000), p. 137-171.
Ref.
91462
Location:
SIIS R.1303
Palabras clave:
Características sistema, Pensiones, Planes de acción social, Prestaciones económicas, Protección social, EE.UU.
Características sistema, Pensiones, Planes de acción social, Prestaciones económicas, Protección social, EE.UU.
Abstract:
El presente trabajo tiene por objeto el estudio de los planes de pensiones en el marco específico de la negociacion colectiva, pues a pesar de no ser ésta la única fuente de creación de aquéllos en Estados Unidos (piénsese en la iniciativa unilateral del empresario), es la que goza de mayor relevancia en España y, por tanto, la que más interesa desde una perspectiva comparada. Se pretende así reflexionar sobre los aspectos de la regulación estadounidense de los que pueda derivarse algún tipo de enseñanza para nuestro sistema
El presente trabajo tiene por objeto el estudio de los planes de pensiones en el marco específico de la negociacion colectiva, pues a pesar de no ser ésta la única fuente de creación de aquéllos en Estados Unidos (piénsese en la iniciativa unilateral del empresario), es la que goza de mayor relevancia en España y, por tanto, la que más interesa desde una perspectiva comparada. Se pretende así reflexionar sobre los aspectos de la regulación estadounidense de los que pueda derivarse algún tipo de enseñanza para nuestro sistema
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