FINLANDIA "LIDERA LA UE" EN POLITICA SOBRE TRABAJADORES DE EDAD AVANZADA
Salvato in:
HIETANEN, J., FINLANDIA "LIDERA LA UE" EN POLITICA SOBRE TRABAJADORES DE EDAD AVANZADA. BOLETIN DE INFORMACION SOCIOLABORAL INTERNACIONAL, no. 86 (2002), p. 73-77.
Ref.
111284
Localizzazione:
SIIS R.1304
Palabras clave:
Edad, Entorno laboral, Inclusión laboral, Jubilación, Personas mayores activas, Resultados, Finlandia
Edad, Entorno laboral, Inclusión laboral, Jubilación, Personas mayores activas, Resultados, Finlandia
Abstract:
El programa nacional de Finlandia para los trabajadores de edad avanzada –en el que los agentes sociales son los protagonistas principales- ha finalizado en marzo de 2002 con un seminario para discutir los resultados. Los estudios indican que los puestos en el mercado laboral de la gente de más de 45 años se han incrementado a lo largo de los cinco años del programa: su tasa de empleo ha incrementado y la media de la edad de jubilación ha aumentado unos años. Finlandia está considerada como un ejemplo para el resto de la UE respecto a las políticas para contratar a trabajadores de edad avanzada.
El programa nacional de Finlandia para los trabajadores de edad avanzada –en el que los agentes sociales son los protagonistas principales- ha finalizado en marzo de 2002 con un seminario para discutir los resultados. Los estudios indican que los puestos en el mercado laboral de la gente de más de 45 años se han incrementado a lo largo de los cinco años del programa: su tasa de empleo ha incrementado y la media de la edad de jubilación ha aumentado unos años. Finlandia está considerada como un ejemplo para el resto de la UE respecto a las políticas para contratar a trabajadores de edad avanzada.
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