Persistent gender gaps in paid and unpaid work. En: Gender equality in a changing world: Taking stock and moving forward
Đã lưu trong:
Persistent gender gaps in paid and unpaid work. En: Gender equality in a changing world: Taking stock and moving forward. París, OECD Publishing, 2025, 57 p.
Ref.
607121
Vị trí:
SIIS Archivo
Palabras clave:
Mujer, Igualdad de género, Cuidador informal, Conciliación, Mercado de trabajo, Condiciones de trabajo, Nivel de ingresos, Situación económica, Protección social, Pensiones, Políticas públicas, Recomendaciones, Panorama internacional
Mujer, Igualdad de género, Cuidador informal, Conciliación, Mercado de trabajo, Condiciones de trabajo, Nivel de ingresos, Situación económica, Protección social, Pensiones, Políticas públicas, Recomendaciones, Panorama internacional
Bài tóm tắt:
Este capítulo presenta una visión general de las principales brechas de género en el trabajo remunerado y no remunerado, incluyendo la participación en la fuerza laboral, el empleo a tiempo parcial y los ingresos, así como los factores sociales, económicos e institucionales clave que impiden la igualdad de género en estos ámbitos. A continuación, el capítulo propone opciones de política para reducir las brechas de género en la oferta laboral; mejorar la igualdad de género en el emprendimiento; y cerrar las brechas salariales de género y las brechas en los ingresos por pensiones.
Este capítulo presenta una visión general de las principales brechas de género en el trabajo remunerado y no remunerado, incluyendo la participación en la fuerza laboral, el empleo a tiempo parcial y los ingresos, así como los factores sociales, económicos e institucionales clave que impiden la igualdad de género en estos ámbitos. A continuación, el capítulo propone opciones de política para reducir las brechas de género en la oferta laboral; mejorar la igualdad de género en el emprendimiento; y cerrar las brechas salariales de género y las brechas en los ingresos por pensiones.
Những quyển sách tương tự: Persistent gender gaps in paid and unpaid work. En: Gender equality in a changing world: Taking stock and moving forward
- Gender Equality in a Changing World: Taking Stock and Moving Forward
- Personal budgets: taking stock, moving forward
- Lifecycle analysis of the gender gap in paid and unpaid work by household structure
- Social policy and religion in contemporary Britain - taking stock and moving forward
- TOO LATE FOR GENDER MAINSTREAMING?. TAKING STOCK IN BRUSSELS
- Caregiving in crisis: Gender inequality in paid and unpaid work during COVID-19